Le DevOps est devenu un pilier du développement logiciel moderne. Cette approche qui combine développement (Dev) et opérations (Ops) vise à améliorer la collaboration entre les équipes, automatiser les processus et accélérer les cycles de livraison. Face à la demande croissante des entreprises pour ces compétences, de nombreuses formations spécialisées ont vu le jour. Voici les critères à considérer pour bien choisir votre formation DevOps, selon votre profil et vos objectifs.
Comprendre ce qu’englobe une formation DevOps
Avant de choisir une formation, il est important de comprendre ce que recouvre le terme « DevOps ». Une formation DevOps ne se limite pas à l’apprentissage d’outils techniques. Elle couvre :
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Les pratiques de CI/CD (intégration et déploiement continus) ;
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L’automatisation de l’infrastructure (Infrastructure as Code) ;
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La gestion des conteneurs (Docker, Kubernetes) ;
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La surveillance des performances applicatives (monitoring/logging) ;
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Les méthodologies agiles et la culture DevOps (collaboration, feedback, amélioration constante).
Autrement dit, une formation de qualité allie la maîtrise des outils, la compréhension des bonnes pratiques, et l’intégration d’une culture agile et collaborative. C’est précisément ce que propose par exemple le master DevOps de Sup de Vinci, qui met l’accent sur un apprentissage équilibré entre théorie, pratique et immersion dans l’univers professionnel. Ce type de parcours répond particulièrement bien aux exigences actuelles du marché, tout en formant à des pratiques concrètes et immédiatement mobilisables.
Définir votre profil et vos objectifs
Le choix d’une formation dépend aussi de votre point de départ. Ainsi, si vous êtes :
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Développeur : vous aurez peut-être besoin de renforcer vos connaissances en administration système, déploiement et sécurité.
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Administrateur système : vous devrez vous former aux outils de versioning, aux pipelines CI/CD et aux langages de scripting.
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Étudiant ou reconverti : optez pour une formation généraliste avec une forte composante pratique.
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Chef de projet ou manager : privilégiez des modules orientés gestion, culture DevOps et pilotage d’équipes techniques.
Vos objectifs influencent aussi le choix. Il est possible que vous souhaitiez devenir DevOps Engineer, renforcer vos compétences pour évoluer en interne ou simplement comprendre la démarche pour piloter des équipes techniques. Selon vos buts, l’orientation peut changer.
Choisir le bon format de formation
Plusieurs formats s’offrent à vous. Les formations en ligne (MOOC, e-learning) sont flexibles, généralement économiques et conviennent aux autodidactes. Les Bootcamps intensifs sont des formations accélérées qui en quelques semaines permettent d’acquérir des compétences pratiques, idéales pour une reconversion rapide.
Il y a également des formations certifiantes ou diplômantes. Accessibles en école d’ingénieurs ou en université (Master DevOps, Bachelor DevOps), elles offrent une reconnaissance académique solide. Par ailleurs, l’alternance est le meilleur choix, si vous voulez combiner théorie et expérience professionnelle. Il existe aussi des formations intraentreprises destinées aux professionnels qui souhaitent monter en compétence sur des outils précis (Ansible, GitLab CI, Terraform…).
S’assurer que la formation est à jour et orientée pratique
Le monde DevOps évolue vite. Une formation efficace doit vous enseigner des outils actuels et intégrer des cas concrets ou des projets pratiques. Vérifiez que le programme inclut :
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La création de pipelines CI/CD ;
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Le déploiement de conteneurs sur un cluster Kubernetes ;
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La configuration d’outils de monitoring (Grafana, ELK) ;
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Des projets DevOps réels (automatisation, déploiement cloud…).
Les meilleurs programmes proposent un projet de fin de formation pour valider les compétences et constituer un portfolio.
La reconnaissance et la certification
Certaines certifications DevOps sont très valorisées sur le marché de l’emploi. En voici quelques exemples :
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DevOps Foundation (DevOps Institute);
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Certified Kubernetes Administrator (CKA);
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AWS Certified DevOps Engineer;
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Microsoft Azure DevOps Solutions (AZ-400);
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GitLab Certified CI/CD Specialist.
Si vous cherchez à booster votre employabilité, tournez-vous vers une formation qui mène à une certification reconnue.
Comparer les avis, les taux de réussite et le suivi post-formation
Avant de vous inscrire, il est recommandé de vérifier les retours d’anciens élèves sur des plateformes comme Google et le taux de placement ou d’insertion (pour les bootcamps ou les cursus diplômants).
Renseignez-vous aussi sur la qualité de l’accompagnement (coaching, mentorat, support technique, forums d’entraide). De même, évitez les formations trop anciennes qui ignorent les outils récents. Certaines formations offrent aussi un accompagnement post-formation pour faciliter votre insertion ou évolution professionnelle.